Thông thường vào tầm khoảng quý IV, kế toán đã lập planer thu, đưa ra các chuyển động tài bao gồm khác của năm sau (năm tài thiết yếu + 1) nhằm in được Biểu số 05, Biểu số 107, Biểu số 112 theo TT 343, TT 344. Bạn đang xem: Kế hoạch thu chi tài chính
Các cách thực hiện:
1. Chọn menu Nghiệp vụDự toán ngân sáchKế hoạch thu bỏ ra các chuyển động tài bao gồm khác

2. Dấn Thêm.
3. Lựa chọn năm lập kế hoạch thu chi (chương trình mang định năm dự toán + 1).

4. Nhận Đồng ý.
5. Chương trình auto lên lấy lên số liệu Ước thực hiện năm tài chính nhờ vào các phạt sinh mang đến kỳ lập. Anh/chị nhập Số trình HĐND (thu, chi) cho năm sau.
6. Nhận Cất.
7. Nhấn In để in Biểu số 05, Biểu số 107, Biểu số 112 theo TT 343, TT344 trình HĐND phê coi xét dự toán. Ví dụ: Biểu số 05.
8. Sau khi HĐND phê lưu ý và giao dự toán về cho đối chọi vị, chúng ta vào thực đơn Nghiệp vụDự toán ngân sáchKế hoạch thu bỏ ra các chuyển động tài chính khác.
9. Kích đúp chuột vào chiến lược thu đưa ra các hoạt động tài chủ yếu năm… sau đó nhập Số trình thu, chi được HĐND giao mang đến năm sau.
10. Nhấn Cất.
Lượt xem: 1,783
Bài viết này có ích chứ?
Có
Không
Giải đáp miễn chi phí qua facebook
Nếu bạn vẫn còn đó thắc mắc hãy đăng câu hỏi vào xã hội MISA qua facebook nhằm được giải đáp miễn giá thành và nhanh chóng
ĐĂNG BÀI NGAY

Câu hỏi hay gặp
Giải đáp miễn phí tổn qua facebook
Nếu bạn vẫn còn thắc mắc hãy đăng thắc mắc vào cộng đồng MISA qua facebook để được lời giải miễn tầm giá và cấp tốc chóng
ĐĂNG BÀI NGAY
Chát với tư vấn MISA
Bạn hoàn toàn có thể trao đổi trực tiếp với hỗ trợ tư vấn MISA để được giải đáp và cung ứng kịp thời những vướng mắc đang gặp gỡ phải.
CHAT ngay lập tức
Danh sách các kênh hỗ trợ

Cộng đồng hỗ trợ miễn mức giá qua Facebook

Đào tạo/giải đáp trực đường qua Zoom

Diễn bọn hỗ trợ MISA

Kênh đoạn phim hỗ trợ qua youtube
Tổng đài hỗ trợ tư vấn hỗ trợ

A. THỰC HIỆN CÁC VĂN BẢN
Căn cứ tình hình thực tiễn tại đơn vị, trường trung học cơ sở Hùng Vương tạo ra Kế
hoạch thu-chi tài thiết yếu như sau:
B. MỤC ĐÍCH, YÊU CẦU
- Tạo điều kiện cho học sinh và phụ huynh học sinh đóng các khoản thu dễ ợt và cấp tốc chóng.
- công khai minh bạch đến cha mẹ học sinh, người học các khoản thu - chi.
- 100% học sinh các lớp kết hợp với phụ huynh học sinh thực hiện việc thu đưa ra đúng qui định
- BGH, GVCN những lớp, cán bộ, nhân viên trong công ty trường triển tiến hành khởi công tác thu - chi khẳng định rõ trách nhiệm và chịu trách nhiệm trước cơ quan quản lý các cung cấp về việc triển khai việc thu - chi.
C. CÁC KHOẢN THU- CHI:
I. Ngân sách bên nước
Dự toán giao thường xuyên xuyên, mã nguồn 12: 4.939.780.000 đồng
Dự toán giao không thường xuyên xuyên, mã nguồn 13: 397.820.000 đồng
2. Chi: dự trù chi liên tiếp và không liên tục được ngân sách chi tiêu cấp 100% để đưa ra lương, phụ cấp và các khoản trích theo lương, phục vụ các vận động chuyên môn, nghiệp vụ, bán buôn vật tư, tài sản giao hàng chuyên môn, thay thế phòng học, trường học, tài sản khác,....
liên tiếp+ bỏ ra lương, phụ cấp, các khoản trích theo lương: 3.259.698.576 đồng
+ bỏ ra khen thưởng những danh hiệu, chi lương bảo vệ, chi các khoản dịch vụ, chi vận động giáo dục,...: 392.469.057 đồng
Không thường xuyên+ ứng dụng kế toán: 6.600.000 đồng
Còn:
Thường xuyên: 1.287.612.367 đồng để chi lương quý IV, truy nã lĩnh thâm niên nhà giáo 2022, truy nã lĩnh nâng lương kì hai năm 2022, lương bảo vệ, những khoản dịch vụ,..
Không thường xuyên xuyên:
+ Chi ứng dụng QLCB: 12.000.000 đồng
+ bỏ ra sửa chữa toàn thể theo KH của ủy ban nhân dân quận: 385.820.000 đồng
II. học tập phí
1. Thu
Thành phố cung cấp 100% khoản học phí cho HS
Dự con kiến thu: 910hs x 92.000đ x 9 tháng= 753.480.000 đồng
2. Chi
- 40% Chi hỗ trợ nguồn cải cách tiền lương: 301.392.000 đồng
- 60% bỏ ra cho toàn bộ các vận động giáo dục khác: 452.088.000 đồng
Chi bức tốc cơ sở trang bị chất, bán buôn thiết bị, đồ dùng dạy học, bàn ghế học sinh, giáo viên; các thiết bị giao hàng cho dạy và học, sửa chữa nhỏ dại và xây dựng nhỏ. Chi bổ sung cho các buổi giao lưu của sự nghiệp giáo dục và đào tạo đào tạo, xét tốt nghiệp, cung ứng giảng dạy, giao hàng giảng dạy dỗ (bao gồm các khoản đưa ra nghiệp vụ trình độ chuyên môn và các khoản chi liên tiếp thuộc câu chữ chi hoạt động sự nghiệp giáo dục), khen thưởng trên trường.
III. Học nghề
ThuKhối 8 học nghề tin cùng vi sinh bồi bổ thu 30.000đ/hs/tháng.
- Thi nghề thêm thu 100.000đ/hs/năm (Nếu tổ chức triển khai thi)
- Thu theo kì, 02 kì/năm học
- Dự con kiến thu: 250hs x 30.000 đồng x 9 tháng= 67.500.000 đồng
2. Chi
Bảo dưỡng, thay thế máy tính, cung cấp giáo viên quản lý phòng Tin học, cung ứng học liệu, cung cấp tiền điện, tăng cấp phần mềm, bán buôn đồ cần sử dụng vi sinh dinh dưỡng.
IV. Học thêm
Học thêm trong bên trường 3 môn Văn- Toán- Anh( giờ Anh vì chưng giáo viên trong trường dạy)
a.Thu
- Đối tượng thu: học sinh có đơn đk tự nguyện học thêm
- nấc thu: 12.000đ/tiết. Nộp theo số tháng thực tiễn học.
- Dự loài kiến thu:
850hs x12.000đ x 12 tiết/tuần x4 tuần x 7 tháng= 3.427.200.000 đồng
b. Chi
- 2% nộp Thuế theo qui định của phòng nước
- Số tiền còn sót lại khi sẽ nộp Thuế được chi như sau:
+ 70% chi GV trực tiếp giảng dạy, GVCN thống trị lớp.
+ 13% đưa ra công tác cai quản dạy thêm học thêm.
+ 9% khấu hao CSVC, siêng môn, các hoạt động giáo dục khác.
+ 8% chi an sinh tập thể.
2. Học tập ngoại ngữ sản phẩm 2
* học tập Ngoại ngữ trang bị hai (Tiếng Nhật) và tiếng Anh bao gồm yếu tố người quốc tế
a. Thu
học tiếng Nhật:
- Giáo viên người việt dạy: 12.000đ/hs/tiết
- Giáo viên người Nhật dạy: 40.000đ/hs/tiết
- Thu theo tháng thực tế trung trung ương phân công cô giáo sang giảng dạy.
- clb tiếng Anh tất cả yếu tố người nước ngoài: 40.000đ/hs/tiết ( giả dụ có)
- Dự loài kiến thu: 195hs x 12.000đ x 90 tiết= 162.000.000 đồng
195hs x 40.000đ x 15 tiết= 117.000.000 đồng
Tổng dự con kiến thu: 279.000.000 đồng
b. Chi
- 2% nộp Thuế theo qui định ở trong nhà nước
- Số tiền sót lại khi vẫn nộp thuế được chi như sau:
+ 70% trả trung trung ương Hanami
+ 8% phúc lợi
+ 9% CSVC
+ 13% công tác làm việc quản lý
V. Tiền nước uống tinh khiết
1. Thu
- nấc thu: 10.000đ/học sinh/tháng
2. Chi
chi 100% cài đặt nước uống học viên (uống khoán)
VI. Canh gác xe
1. Thu
- Đối tượng thu: học viên đi xe cùng đăng kí gởi xe vào trường.
- nút thu: 30.000đ/tháng/xe (Thu 9 tháng/năm học).
2. Chi
- 10% nộp Thuế theo qui định ở trong nhà nước.
- một nửa chi đến bảo vệ.
- 40% thiết lập vật tư, dụng cụ, tang cường CSVC, thuê vị trí để xe.
VII. Qũy vòng đeo tay bè bạn
1. Thu
- bề ngoài thu:
+ giải pháp 1: học sinh thu gom giấy vụn, các loại phế truất liệu nộp mang lại BCH bỏ ra Đội ( cán bộ lớp), sau đó cán bộ lớp cung cấp đi lấy ngân sách đầu tư nộp về thành phần tài chính hoặc học sinh tự phân phối đi lấy kinh phí xây dựng quỹ Đội
+ cách thực hiện 2: Lớp cài một con lợn đất, mỗi tháng học sinh tiết kiệm bỏ vô lợn đất để tạo ra quỹ.
- Mỗi học viên làm Kế hoạch bé dại ít độc nhất vô nhị 9kg/năm học (tương đương 3.500đ/kg/tháng).
Dự con kiến thu: 900hs x3.500đ x9kg= 28.350.000 đồng.
2. Chi
- 25% Nộp về quận đoàn
- 75% chi các chuyển động liên quan liêu đến công tác làm việc Đoàn - Hội - Đội thiếu thốn niên VIII. Xem thêm: Giá chung cư goldmark city (sky park), goldmark city
1. Thu
- Đối tượng thu: học sinh toàn trường (trừ đối tượng người tiêu dùng hộ nghèo, cận nghèo được hỗ trợ). 100% HS tất cả bảo hiểm y tế.
- Mức tầm giá HS trường trung học cơ sở Hùng Vương đóng BHYT là: 563.220/hs/năm
- Số học sinh đã gồm bảo hiểm là 45 (Do nhà trường khuyến mãi ngay nhân thời điểm khai giảng đầu xuân năm mới và những học viên thuộc hộ nghèo phường tặng, con của công an, cỗ đội...).
- Dự loài kiến thu: 870hsx 563.220đ= 490.001.400 đồng
2. Chi
- Nộp 100% về BHXH quận Hồng Bàng.
- kế tiếp BHXH Hồng Bàng trích lại % để quan tâm sức khỏe khoắn ban đầu
+ xẻ sung, thay thế sửa chữa trang thứ y tế.
+ xét nghiệm sức khoẻ mang đến HS.
+ download thuốc, bông băng.
+ bỏ ra cho công tác tuyên truyền, phòng phòng dịch bệnh giáo dục đào tạo sức khoẻ vị thành niên, nam nữ (mời siêng gia, chưng sĩ về bốn vấn).
+ bỏ ra cho hợp tác viên, tập huấn sơ cứu ban đầu cho GV, HS, làm việc câu lạc cỗ CTĐ của học tập sinh.
IX. Quỹ Ban đại diện bố mẹ học sinh
1. Thu
- Ban ĐDCMHS những lớp đàm luận thống độc nhất vô nhị mức thu cân xứng với đk chung của lớp. Tởm phí hoạt động vui chơi của Ban ĐDCMHS trường được trích từ tởm phí hoạt động của Ban đại diện phụ huynh học sinh lớp theo đề xuất của cuộc họp toàn bộ các trưởng phòng ban đại diện cha mẹ học sinh lớp đầu năm mới học cùng nguồn tài trợ hòa hợp pháp khác đến Ban ĐDCMHS ngôi trường để hoạt động chung
2. Chi
Chi 100% cho các buổi giao lưu của CM với HS.
- bỏ ra tổ chức các cuộc họp định kỳ, bỗng dưng xuất của Ban đại diện bố mẹ học sinh đơn vị trường, bao gồm: trang trí cuộc họp, nước uống,...
- chi văn chống phẩm phục vụ hoạt động vui chơi của Ban thay mặt đại diện như: giấy, bút, sổ sách,....
- cung cấp giúp đỡ học sinh mồ côi, nhỏ bệnh, ở viện lâu năm ngày, cha(mẹ) mất, té gãy tay chân đột xuất,...
- khuyến mãi quà nhân ngày khai giảng, lễ, Tết,.. Cho học viên có hoàn cảnh khó khăn.
- hỗ trợ bồi dưỡng cho học viên tham gia những kỳ thi, hội thi từ cung cấp quận trở lên.
- cung cấp thuê xe gửi đón học viên đi tham gia các phong trào, hoạt động giáo dục, tham gia các cuộc thi từ cung cấp quận trở lên.
- cung ứng và tổ chức triển khai các vận động chuyên đề, thử dùng giao lưu, nước ngoài khóa, phía nghiệp, phân luồng,....
- hỗ trợ tổ chức các cuộc thi học tập sinh tốt cấp trường
- Thưởng học sinh có thành tích những cấp.
X. vận tải tài trợ giáo dục
- bao gồm kế hoạch cụ thể riêng
- mối cung cấp thu ngân sách đầu tư không định mức, không trung bình mức sàn.
- Đồ cần sử dụng thiết bị nên dùng được hoặc mới nguyên ( theo sự hướng dẫn của ban quản ngại lý, tiếp nhận, thực hiện nguồn tài trợ).
XI. Chữ thập đỏ- từ thiện nhân đạo
1. Thu
- Hội viên bao gồm CB, GV, NV trong đơn vị trường: 3.000đ/người/tháng
- Vận động các cá nhân, tổ chức triển khai khác.
- nấc thu tuỳ vào sự hỗ trợ của các cá nhân, tổ chức triển khai được vận động.
- Cá nhân, tổ chức trong và kế bên nhà ngôi trường ủng hộ, hỗ trợ.
2. Chi
*Từ thiện nhân đạo: (nuôi lợn khôn xiết trọng)
- 30% Nộp về PGD.
- 65% trợ cấp, khuyến mãi quà cho các em học viên nghèo ốm, đau, nạn nhân độc hại da cam tại trường cùng địa phương mình, xoàn từ 200.000đ- 500.000đ/suất/đợt
- 5% Cho công tác tuyên truyền xúc tiến cuộc vận động, khen thưởng trên trường;
* Thu tại đơn vị:
- một nửa : Nộp hội CTĐ ra phường lúc thu được của những hội viên.
- 50%: bỏ ra GV viên có hoàn cảnh khó khăn, khuyến mãi quà học viên nghèo cùng các vận động nhân đạo trên trường.
XII. Quần áo đồng phục học tập sinh, sách vở
thực hiện theo thỏa thuận với bố mẹ học sinh.
1. Đồng phục
- Thu: Theo số lượng CMHS từ nguyện đăng ký thực tế
- Chi: Nộp 100% về công ty may
2. Sách, vở: Nhà sách ký kết gửi cùng được theo dõi số lượng và quality tại trường.
D. TỔ CHỨC THỰC HIỆN:
1. Trách nhiệm của hiệu trưởng: Chủ tài khoản, cai quản hành chính; làm chủ và áp dụng có tác dụng các mối cung cấp tài chính, tài sản của nhà trường.
2.Trách nhiệm của kế toán:
+ tiến hành các cách thức của lao lý về kế toán tài chính tài bao gồm trong đối chọi vị.
+ Lập report tài chính hàng quí, năm với theo yêu mong của hiệu trưởng.
+ chịu đựng trách nhiệm đo lường và tính toán các khoản thu bỏ ra trong đơn vị trường theo đúng văn bản qui định. Giải đáp GVCN thực hiện thu – chi.
+ Xuất biên lai từ ứng dụng khoản thu để kịp thời trả biên lai cho học viên ngay sau khoản thời gian thu.
+ report tài chính công khai minh bạch cuối học tập kỳ, cuối năm học cùng với CB, GV đơn vị trường.
3. Trọng trách của thủ quĩ:
+ Thu những khoản thu theo qui định; nộp chi phí vào kho bạc đãi và ngân hàng đúng thời gian qui định, đối chiếu các khoản thu - chi mỗi tháng với kế toán gìn giữ sổ thu - bỏ ra khoa học tập đúng nguyên lý dễ thấy, dễ kiểm tra.
+ Tuyệt đối không cần sử dụng tiền công vào vấn đề riêng hoặc tự cho những người khác vay mượn tiền. Thất thoát quỹ nên có trách nhiệm bồi thường. Thực hiện báo cáo quỹ theo yêu cầu của hiệu trưởng.
4.Trách nhiệm của giáo viên nhà nhiệm:
+ chịu trách nhiệm cùng PHHS thu các khoản chi phí theo ủy quyền và nộp tiền về bộ phận tài vụ công ty trường.